近段时间，，，，在总部塑编厂各车间
，
，
，，经常可见戴着“岗位安全员”胸章的员工，，，他们时而查看设备运转情况，
，，，时而提醒其他员工要安全操作。。原来，，，，这是该厂针对各车间主操
、、副操等关键岗位设置的25名兼职安全员，，专门负责对岗位和车间安全工作进行全面监督和管理
，，，，这也是该厂安全工作提档升级的一个缩影。。。。

安全是企业正常生产经营的保障。。。。随着国家各级安监部门和公司总部对安全工作的要求越来越高、、越来越严，，
，，总部塑编厂也在积极思考和探索如何让安全工作提档升级。。
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7月底，，，该厂组织了一次综合安全知识培训
，，为了提高培训标准，，，，切实达到培训效果，，，
，该厂借用总部综合楼五楼会议室作培训点
，
，分三次对全厂350人进行轮训
，，，确保参训率达到100%
；厂长易文成结合本厂特点，，，有针对性地为员工详细讲解安全生产十大法则、、87条员工行为规范，，，，并结合真实的安全事故案例，
，，为员工分析事故原因，，，以提高员工预防事故的意识和能力；在培训考核上，，
，，该厂坚持闭卷考试的基础原则不变，，
，组织专人监考、、专人改卷，
，，同时针对文化水平偏低的特殊员工实行“我问你答”的考试方式，，，确保全员参考，，，考试成绩在全厂公示，，严格落实奖惩制度。
。。

一系列提档升级的安全管理和培训措施，，，，不仅有效提高了员工安全意识，，也激发了员工安全学习的积极性和参与安全管理的主动性
，，，，如该厂员工骑摩托车上下班主动带好安全帽，，，
，已经成为一种自觉行为等。。