12月26日,,捷能电力中磷召开2019年优秀后备人才表彰暨百人计划和后备人才交流座谈会,,,对夏兵等6名优秀后备人才及其导师进行了公开表彰,,,对新增和更换导师的师徒签订了协议。。
会议指出,,,培养人才就是干部的一项政绩,,希望导师将徒弟当成家人或子女来看待,,竭尽所能为洋丰培养更多的人才,,,希望想进步的员工,,,深入实际,,,到基层去锤炼,,,像打仗一样能够吃苦。。
会议要求,,,,导师会后及时为后备人员制定学习、、、、项目锻炼和问题整改计划,,有针对性地对后备人员进行帮带和指导。。