张狂
、、任性
、
、、、叛逆，，这大概是人们对“90后”的普遍认知。。。。但是，，在洋丰有一位“90后”车间主任，，他沉着稳定
、
、吃苦耐劳
、、、、勤奋好学、、勇于创新，，
，用实际行动改变着大家对“90后”的偏见。。。他，，，，就是捷能电力中磷公司工业磷铵车间主任、、集团2016年度劳动模范李兴楠
。。。

        一、、、吃苦耐劳，，，，时刻起到骨干带头作用。。。
        三年前，，
，，22岁的李兴楠进入捷能电力中磷公司，，成为磷铵车间最年轻的一名初级维修工。
。
。在日常设备抢修中
，，
，，他总是第一个冲在前面。。有次磷铵锅炉出现爆管
，，，因漏水严重导致生产线大幅度减负荷运行。。为了尽快恢复正常生产，
，，他主动请缨进锅炉内紧急抢修。。。。锅炉内部空间小，，能见度低，，，，环境差，，，，每焊接二十几分钟后就要到炉口喘气才能再进去焊，，
，，车间领导见他的衣服全汗湿了，，要求他出来休息一会再进去焊他都不肯，，，，直到锅炉恢复正常开车，
，，像个水人一样的他才从锅炉内爬出来。。
。
        磷铵车间每次月度检修都要安排维修人员对整个生产系统进行检修，，，，并且还要对加热器进行清洗。。
。
。加热器清理难度大，，，很多人都不愿意清理，，但李兴楠却从不推诿，，
，每次都是第一个来到车间，，，
，他每清理好一个阀门都会细心地用水试一下，，，确保阀门的密封性
，，经他清理的阀门从未出现过漏水现象。。。。他每次清理任务完成后，，，，从不闲着
，，，接着又去帮助其他同事。。很多时候为了帮助其他同事完成任务
，，，，他会连续作业10多个小时，，有人笑他傻，，他却从来没有任何怨言，，总是笑着说：“我年轻
，，，，体力恢复快，，晚上回去睡一觉就没事啦。。”为了按时完成检修任务，，确保顺利开车，，在修理过程中不损伤阀门密封面，
，，，延长阀门使用时间，，降低维修成本，，他还开动脑筋
，，，根据阀门的特性自己设计了一把铲子，，送给所有的修理工，，，，用于专门清理阀门
。。。。

        二、
、、、勤奋好学，，，努力钻研生产技能。。
        2015年底磷铵厂新建工业磷铵车间，
，，，他积极参与新车间的基建建设，，，抢先了解工艺流程
，，
，，工业磷铵出肥一个星期后，，，
，化验结果显示氮含量、、、
、PH值及养分都超高。。。。面对“三高”他自发组织车间员工分析讨论，，，不断地对中和度和密度进行调节
。。为确保指标真实
，，
，他亲自参与抽查，，通过近10天的化验数据分析，
，，最终找出了解决问题的办法，，，，使工业磷铵生产浓缩前的清液密度和浓度得到了提高
，，生产出的产品质量达到了预期效果。。。他不怕苦
、、不怕累，，勇于向新技术、、新工艺挑战的精神也得到了众多领导和同事的认可。。
        夏季工铵市场行情好，，，供不应求，，
，但气温高，，结晶器物料降温速度太慢，，产量不增反减。。。。没有产量就拿不回工资，
，，这关系到每一位员工的切身利益。。。李兴楠看在眼里，，，，急在心里。。
。他在结晶岗位仔细观察
，，，和岗位员工一起反复论证各种降温办法，，
，，经过两天两夜的蹲守观察和反复试验，，他们终于找到了解决方法，，，保障了结晶器物料降温效果良好，
，
，最终日产量稳定在155吨。。
。领导和同事们看着李兴楠熬红的双眼
，，，都纷纷竖起了大拇指，，，称赞李兴楠：“好样的！！”

        三、
、练好基本功，，，，树立干部威信。。
        李兴楠在工作中是个特别勤奋好学，
，，
，善于刻苦钻研的年轻人。。现在很多年轻人一下班就是在家看电视
、、、、玩手机，
，，或者到处去呼朋唤友，，而他却是抱着钳工基础知识的书本不放，，对不懂的问题他都会做上记号，，，第二天一上班就去问懂行的师傅们
，，直到真正理解透彻才会罢休。。。每次检修完成后别人都在休息，
，，他却拿出早准备好的焊接小材料
，
，
，，按考试标准要求进行操作
，，并请老师傅们为他指点，，，，一定要做到精益求精。
。。。2015年，，，，他积极参加集团公司举办的“寻找洋丰好焊工”竞赛活动，
，并且获得了第二名的好成绩。。
。期间他还连续参加了中高级焊工资格证的考试
，，，在短短一年多的时间里取得了焊工高级工资格
，
，，这使得他成为磷铵厂维修班中最年轻、、
、、考级最快的员工。。。
        在任车间主任后，
，，李兴楠很善于维护与领导、
、、同事之间的关系
，，时刻注意自我约束，
，待人热心，，乐于助人
，，，但涉及原则性问题，，他却严格把关，，，不把问题搞清楚，，不把问题解决好绝不放过。。。经过不断学习，，他不仅练好了维修基本功，，，也逐渐积累了丰富的管理经验，，能够从容地处理日常工作中出现的各类问题。
。。工铵投产以来，，，车间各项工作开展得有条不紊，，，其个人综合管理能力也在不断地提升，，，，得到了员工们的信任
，，，，上至五十多岁的老师傅，，下至和李兴楠一样的年轻人无不对他交口称赞，，，他很快便在车间树立起了领导形象。。。。现在，，工铵车间最流行的一句话就是“搞不定，，找李主任”
。。。员工们最简单、
、最朴实的话语，
，是对李兴楠最大的肯定。。
        每个年轻人都有这样的青春梦想：在一个大舞台上，，
，不断成长，，，，发挥才干，，展示自我
，
，获得尊重。
。。90后的李兴楠，，，，凭借着自己不懈的努力和扎实的工作
，，在短短三年时间内，，
，成长为车间主任，，，
，并高票当选集团公司2016年度劳动模范，，
，他终于用汗水照亮了自己青春的梦想。。。。