人物档案：

李小龙
，，，2017年进入捷能电力中磷硝基复合肥厂任电工，，，，后因工作业绩突出，，，
，于2022年4月开始担任电工班长。。。自担任班长一年多以来
，，他牵头负责的“小改小革”多达10余项，
，，，不仅有效减轻了员工的劳动强度，，，还在一定程度上降低了公司的生产成本。。。

李小龙正在检查技术参数

发挥才智，，勇于创新

2022年10月，，，李小龙通过观察和研究后
，，，向厂委会提出，，
，对高塔造粒机进行自动化清洗改造
，，，如果该试验成功，，，将不需要再拆装造粒机罩杯，，，就能达到自动清洁、、降低人员劳动强度的目的。。当时国内磷复肥行业高塔造粒机自动清洗还没有先例可循，，，，也没有任何经验技术可以借鉴，，李小龙在网上购买了超声波振子、
、控制箱等配件，，
，自己进行试验，
，，多次尝试，，，均以失败告终
。
。然而，，他并没有气馁，，不断在网上查询资料，，，请教专业人士
，，每日坚守在造粒操作现场至半夜观察试验效果，
，
，
，终于在不断试验和努力下
，，造粒机清洗达到了初步生产要求，，，用工人数从4班8人减至4班4人。
。

克难攻坚，，，，勇挑重担

近两年，，尿基车间在生产运行中
，，，频繁出现信号丢失导致设备连锁故障停车，，给稳定生产带来很大影响。。。。为了解决以上问题，，李小龙学习DCS编程，，，了解连锁装置工作原理
，
，把原有不合理的程序进行了重新编程和调整
。。。信号丢失的问题如何解决呢
？？从解决抗信号干扰源头开始查。。
。尿基车间刚建厂时，，动力线和通讯线没有单独分开，，
，，线路混杂且已老化，，如果重新布线和做线桥架
，，不仅增加检修费用，，，，还耽误生产，，，，该怎么办呢？？？李小龙忽然想到以前自己在家修电视机的经验，，在线路上加磁环。。。通讯的干扰虽然得到了改善，，，，但还是会有一两个信号经常丢失。。。为了搞清原因
，，，他经常一个人蹲在机柜后面
，，，，反复观察论证，
，，，最终想出在原有设备上加中间继电器的点子，，将受干扰的设备和原有的通讯信号改成硬接线，，，，这样就不会再受到通讯干扰时信号丢失了。
。
。通过程序重编和现场线路的改进
，，，终于达到预期效果，，从此尿基车间再也没有因为信号丢失而导致连锁停车了。。。。

2023年水溶肥生产进入旺季，，原有的包装线因为厂家设置密码导致正常的生产总是被打乱，，
，每次还要请厂家技术人员解锁。。为了解决该难题，，，在不影响水溶肥白天生产的情况下，，李小龙和一名同事放弃国庆休息，，，利用晚上水溶肥停产间隙，
，在现场研究论证
，，，连续4天每天加班至凌晨4点，
，，，将原有程序全部删除，，重新编写了一套新包装程序，，然后在白天生产时拿到生产线上试用，，观察运行效果。
。。。经过不断调试和修改，，最后包装秤的程序比厂家的原程序更稳定，
，秤的速度也得到一定的提升。。。

以身作则
，，冲锋在前

2023年8月份，
，，，尿基线进入生产旺季，，，
，人员短缺。
。。李小龙主动请缨，，，带头到原料投料岗位工作，，并带领电工班其他12人
，
，利用休息时间，，，参加车间投料倒班工作。。。。时值酷暑时节，，，夜间的温度仍有35℃
，，由于劳动强度过大，，且又没有干过投料工作，
，，，他的手被铁棍磨出血泡，，
，血泡破裂又与手套粘连在一起，，，
，工装也没有一刻不滴着水
，
，，，但他却浑然不觉
，，，，这样一坚持就是20多天，，直到从总部调派16人协助开车为止。。
。他这种身先士卒、、带头冲锋在前的精神，，，得到了职工和领导的一致称赞！！！

2023年，，，李小龙被评为“集团劳动模范”，，，他当之无愧
！！！相信在以后的工作中，，，他会继续发扬“爱岗敬业，，，甘于奉献”的洋丰精神，，，为洋丰美好的明天贡献更多力量！！！！ （张博）